Thành lập Công đoàn Công ty TNHH Bluecom Vina

Ngày 14/5/2016, Công đoàn Khu kinh tế Hải Phòng đã tổ chức lễ công bố quyết định thành lập Công đoàn Công ty TNHH Bluecom Vina, thuộc Khu công nghiệp Tràng Duệ, huyện An Dương. Tham dự buổi Lễ có ông Phạm Hữu Thư – Chủ tịch LĐLĐ thành phố, ông Nguyễn Công Thành – Bí thư Đảng ủy Khu kinh tế, ông Trần Vĩnh Hoàn – Phó Trưởng ban Ban Quản lý Khu kinh tế, bà Phạm Thị Hằng – Chủ tịch công đoàn Khu kinh tế Hải Phòng và đông đảo đoàn viên Công đoàn Công ty TNHH Bluecom Vina.

Quang cảnh buổi Lễ

Công ty TNHH Bluecom Vina là doanh nghiệp nước ngoài, 100% vốn đầu tư của Hàn Quốc, chuyên sản xuất động cơ rung điện thoại, loa tivi, tai nghe Bluetooth, thành lập và đi vào sản xuất tại Khu công nghiệp Tràng Duệ từ tháng 4 năm 2015, với tổng số trên 1500 lao động, trong đó 92% là lao động nữ. Từ cuối năm 2015, từ nguyện vọng của tập thể người lao động, Công đoàn Khu kinh tế Hải Phòng đã tiến hành làm việc với lãnh đạo doanh nghiệp, cơ quan chức năng, tuyên truyền, vận động, hướng dẫn thành lập tổ chức công đoàn trong Công ty. Ngày 12-5-2016, Công đoàn Khu kinh tế Hải Phòng đã ra Quyết định số 106/QĐ-CĐKKT chính thức thành lập Công đoàn Công ty TNHH Bluecom Vina. Đây là tổ chức công đoàn thứ 135 trực thuộc Công đoàn Khu kinh tế Hải Phòng và là tổ chức công đoàn thứ 19 được thành lập tại Khu công nghiệp Tràng Duệ. Theo Quyết định thành lập, Công đoàn Công ty TNHH Bluecom Vina có 1286 đoàn viên. BCH Công đoàn Cty có 9 thành viên, do ông Trần Văn Út làm Chủ tịch Công đoàn.

Ông Phạm Hữu Thư – Chủ tịch LĐLĐ thành phố Hải Phòng, phát biểu tại buổi Lễ

Ông Jang Bog Hyun – Tổng giám đốc Công ty TNHH Bluecom Vina

Phát biểu tại lễ công bố quyết định, ông Phạm Hữu Thư – Chủ tịch LĐLĐ thành phố Hải Phòng và ông Jang Bog Hyun – Tổng giám đốc Công ty TNHH Bluecom Vina chúc mừng toàn thể người lao động trong Công ty đã thành lập được tổ chức công đoàn, đồng thời yêu cầu BCH Công đoàn Công ty làm tròn trách nhiệm bảo vệ quyền lợi chính đáng của người lao động, đồng thời là cầu nối giữa người lao động và chủ doanh nghiệp trog quan hệ lao động, qua đó triển khai các biện pháp mang tính đặc thù, bảo vệ quyền lợi, chăm sóc sức khoẻ, nâng cao đời sống cho lao động nữ, chiếm 92% người lao động trong Công ty, góp phần cùng công ty ổn định và phát triển sản xuất./.
Một số hình ảnh tại buổi Lễ: